Enquête sur les habitudes de déplacement du personnel de l'État. Diagnostic et enjeux.

Dans  le cadre la loi sur l’action publique en vue d’un développement durable  (Agenda 21) (A 2 60), adoptée en 2001 par le Grand Conseil et modifiée en  2016, le Conseil d’État genevois a mis en place un système de management  environnemental (ci-après SME) dans le but de diminuer l’impact  environnemental des activités de l’administration cantonale.Parmi les bases  du SME figure la volonté pour l’État de Genève de réduire les émissions  carbone liées aux déplacements pendulaires et professionnels de son personnel.  Il souhaite ainsi mettre sur pied des plans de mobilité exemplaires pour  chacun des offices. Dans ce contexte, 6-t bureau de recherche a été mandaté  par l'Etat de Genève pour l'acompagner dans cette tâche. La mission de 6-t  bureau de recherche dans le cadre de ce mandat a consisté en la collecte et  l'analyse de données d'une enquête diffusée à tout le personnel de l'État de  Genève (env. 19'000 fonctionnaires) afin d'objectiver leurs habitudes de  déplacement pendulaire et professionnel. La quantification de l'empreinte  carbone annuelle des déplacements pendulaires et professionnels a également  été calculée. En complément, 22 sites de travail de l'État de Genève ont été  analysés sous l'angle de l'accessibilité en voiture, en transports en commun,  à vélo et à pied. Ces diagnostics constituent une donne essentielle  permettant de cadrer les plans de mobilité qui seront construits sur ces  derniers.